De tweede ronde van de cao-onderhandelingen voor de schoonmaakbranche op 9 en 10 april in Sint-Michielsgestel stond niet alleen in het teken van inhoudelijke verschillen, maar ook van emotie. Fedde Monsma, manager cao, arbeidsverhoudingen en projecten bij Schoonmakend Nederland: "Het waren twee vreemde dagen."
De Duitse spoorvervoerder Deutsche Bahn intensiveert de schoonmaak op haar langeafstandstreinen. Met extra personeel, aangepaste schoonmaakrondes en gerichte investeringen wil het bedrijf het comfort en de beleving van reizigers merkbaar verbeteren. Dat meldt het European Cleaning Journal (ECJ).
De Vereniging Schoonmaak Research (VSR) heeft een nieuwe brochure uitgebracht over het meten van schoonmaakkwaliteit in onderwijsomgevingen.
Een schoonmaker die in de zomervakantie normaal dieptereiniging uitvoerde, moest in 2025 binnen haar contracturen afwezige collega's vervangen. Voor dat vervangingswerk kreeg zij geen extra tijd of loon, terwijl zij voor invalwerk in eerdere jaren wel extra werd betaald. Over die wijziging van haar werkzaamheden ontstond een geschil met haar werkgever, dat werd voorgelegd aan de Geschillencommissie van de RAS.
Een deel van de medewerkers van de Rijksschoonmaakorganisatie (RSO) legt vanaf 14 april het werk voor 72 uur neer. De actie maakt deel uit van een landelijke staking van rijksambtenaren in het kader van het vastgelopen cao-overleg.
Wim Kooijman is plotseling overleden. Dat maakte branchevereniging Schoonmakend Nederland op woensdag 8 april bekend. Kooijman was jarenlang nauw betrokken bij de schoonmaak- en glazenwassersbranche en vervulde een centrale rol als onafhankelijk voorzitter van de cao-onderhandelingen.
De Raad voor Arbeidsverhoudingen Schoonmaak- en Glazenwassersbranche (RAS) start in 2026 een meerjarig onderzoek naar de ervaringen van schoonmaakbedrijven met cao-controles. Voor het eerst wordt structureel in kaart gebracht hoe werkgevers deze controles beleven.
'Schoonmaak wordt nog vaak gezien als iets operationeels. Iets dat geregeld moet worden. Maar de impact gaat veel verder. Op veiligheid, op welzijn en op hoe mensen een gebouw ervaren.' Dat stelt Interclean 2026 in aanloop naar de schoonmaakvakbeurs op 14 t/m 17 april.
Het vertrouwen in de nieuwe pensioenregels onder deelnemers van Pensioenfonds Schoonmaak is toegenomen. Dat blijkt uit onderzoek dat het fonds in 2025 meerdere keren uitvoerde onder gepensioneerden en voormalige deelnemers.
CNV heeft gereageerd op de start van de onderhandelingen over een nieuwe schoonmaak-cao. De vakbond spreekt van 'weinig ruimte' bij werkgevers voor loonsverhoging en noemt een voorstel over ziekte-uitkeringen 'onacceptabel'.
De onderhandelingen voor een nieuwe cao in de schoonmaakbranche staan in het teken van stijgende kosten, hoge werkdruk en uiteenlopende verwachtingen tussen werkgevers en werknemers. Terwijl vakbonden FNV en CNV stevige eisen neerlegden, benadrukt werkgeversorganisatie Schoonmakend Nederland dat de rek er financieel uit is. We zetten op een rij wat de sociale partners concreet willen.
De onderhandelingen voor een nieuwe schoonmaak-cao zijn begonnen en de inzet van de vakbonden is stevig. Loonsverhogingen van 10 tot 12 procent, hogere toeslagen en zelfs een vierdaagse werkweek liggen op tafel.
